【內部管理】徐州博物館學術委員會章程

第一章總則

第一條為提高徐州博物館（以下簡稱“本館”）學術水平，加強科研隊伍建設，實行科研工作的民主管理、民主監督和科學決策，根據《博物館條例》《博物館管理辦法》相關規定，特設立“徐州博物館學術委員會”。
第二條學術委員會是本館最高學術審議、評定、管理與咨詢機構，由博物館專家代表組成，在博物館的領導下負責審議有關重大學術事項，提出工作建議。
第三條學術委員會致力于發揚學術民主，弘揚學術道德，倡導學術自由，鼓勵學術創新，促進學術發展，服務于博物館發展戰略。

第二章工作職責

第四條審議博物館業務發展規劃，提出促進博物館事業發展的合理化意見和建議。
第五條審定各類科研項目的申報，評審本館科研成果獎。
第六條決定學術爭議處理規則，指導、組織學術道德教育活動，受理有關學術不端行為的舉報并組織調查，評議、裁決學術糾紛和學術失范行為。
第七條審核本館職工申報職稱的學術成果材料。
第八條對科研獎勵進行評審與認定，對科研經費的使用進行監管。

第三章組織形式

第九條學術委員會由擁護黨的領導，學術上具有一定造詣的科研人員（副高級職稱以上）和富有經驗的管理人員組成。學術委員會委員必須道德高尚、作風正派、辦事公正、堅持原則、不徇私情，嚴格遵守國家科技工作的方針、政策和本館有關規定。
第十條學術委員會設主任委員1名，副主任委員2-3名，委員和顧問若干名，秘書1名。主任委員、副主任委員和其他委員由館長辦公會研究確定，發文公布，并頒發聘書。外聘專家應占學術委員會委員人數的20%以上。
第十一條學術委員會委員每屆任期三年，可以連任。學術委員會的組成應充分考慮老、中、青結合和學科專業分布均衡。
第十二條學術委員會可根據本館學術研究的實際需要，聘用若干名顧問。顧問的主要職責是對學術委員會的工作提出意見和建議。
第十三條學術委員會的日常辦事機構為秘書處，設在科研部。
第十四條學術委員會委員有下列情形之一的，不再擔任委員：
（一）主動申請辭去委員職務的；
（二）退休或調離徐州博物館的；
（三）連續三次無故不出席學術委員會會議的；
（四）違反本章程有關規定的；
（五）因其他原因不能擔任委員職務的。

第四章權利與義務

第十五條學術委員會委員的權利。
（一）在學術委員會上有發言權、表決權、投票權；
（二）對科研及學術活動方面的工作有建議權和批評權；
（三）對學術委員會的決定有復議權；
（四）對學術委員會將要審議的事項有調查權、查閱有關檔案資料的權力；
第十六條學術委員會委員的義務。
（一）認真完成本館有關科研管理及學術活動方面的任務；
（二）努力推動本館學術研究，積極參與館內外的學術交流活動；
（三）推薦中青年優秀人才；
（四）負責組織審定本館對外評聘專家事宜；
（五）秉公辦事，對學術委員會審議的事項及委員們的發言保密；
（六）接受學術申訴，并向館長辦公會提供處理意見。

第五章議事規程

第十七條學術委員會決議事項采取民主集中制的原則。
第十八條學術委員會會議必須有三分之二以上委員出席，所作決議方能有效。
第十九條學術委員會討論議案，需以無記名投票方式做出決定時，須有投票人數的半數通過方能有效。
第二十條學術委員會每年至少應召開兩次全體會議，商討、評議或決定有關科研業務工作。如有需要，也可隨時召集舉行。每次會議前，應由學術委員會主任提出會議議程，并提前通知各委員作好討論準備，以提高會議效率。
第二十一條提交學術委員會討論的方案，學術委員會主任認為有必要時，可指定一名或幾名委員提出初審意見交全體委員審議。
第二十二條學術委員會做出的決定，如有人提出異議，需征得半數以上委員的同意，方可召集全體委員進行復議，經復議通過的決定不得再行復議。

第六章紀律與監督

第二十三條學術委員會主任因故缺席時，由主任指定一名委員主持會議。
第二十四條委員因病、事假不能出席學術委員會會議時，必須向學術委員會主任請假。
第二十五條委員若不遵守有關保密規定，情節嚴重時，由學術委員會提議，報請館長辦公會批準，可免去其學術委員會委員的職務。
第二十六條學術委員會實行回避制度，凡所審議的問題涉及到委員本人或其直系親屬時，該委員須回避，不參加審議和表決。

第七章附則

第二十七條本章程如有未盡事宜，由學術委員會另行議定。
第二十八條本章程由徐州博物館學術委員會負責解釋。
第二十九條本章程自2017年11月10日起施行。

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